社内研修のレベルは、無料セミナーと同じレベル！？

あなたの会社で実施している社内研修の価値は--「無料のセミナーと同レベル」が約4割

そんなショッキングなアンケートの集計結果が公開されていました。
社内研修については、83.6％が必要だと感じており、参加度・関心度ともに高いようです。

一方、社内研修を必要と感じていない人にその理由を尋ねてみると、「面倒臭い」「時間（業務時間）をとられるから」と回答した人が各々2割強となったそうです。

管理職からの回答では、「時間（業務時間）をとられるから」が33.3％と最も高く、企業変革のキーマン層といえる中間管理職がその多忙さゆえに、必ずしも研修参加に積極的になれない状況が浮き彫りになっています。

自分の会社の研修が有料だった場合いくらの価値があると思うか聞いてみたところ、

0円（無料）　39.5%
1,000円以上～3000円未満　14.9％、
3,000円以上～5000円未満　14.5％

8割以上の人が社内研修を必要だと感じているにも関わらず、
7割近くが研修の価値を5,000円以下と答えている。
実際に研修に満足している人は少ないのではないか？

唯一の救いは、
具体的なフォローアップ体制については、eラーニングへの希望度が最も高く39.5％となっており、これは世代別でも傾向に変わりはなく、時間の制約が少ないフォローアップへのニーズが高いことが判明した。

皆さんが属している会社の研修の満足度はいかがですか？